신한銀, 상반기 300명 신입행원 채용…필기시험 도입
신한銀, 상반기 300명 신입행원 채용…필기시험 도입
  • 정지서 기자
  • 승인 2018.05.15 10:05
  • 댓글 0
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(서울=연합인포맥스) 정지서 기자 = 신한은행은 올해 상반기 300명 규모의 신입행원을 채용한다고 15일 밝혔다.

연초 실시한 희망퇴직으로 영업 현장 결원이 발생한 데다, 서울시금고 유치로 추가 인력 수요가 발생했기 때문이다.

채용 직무는 ▲기업금융/WM ▲ICT ▲개인금융 분야다.

입사원서는 이날부터 29일까지 신청받는다.

신한은행은 이번 채용을 위해 외부 HR 전문가와 내부통제 관리자를 포함한 '채용위원회'를 신설했다. 채용 시작 전 채용 프로세스 전반을 비롯해 각 전형별 세부 기준 등을 점검한다. 최종 합격자 발표 이전 실제 채용 과정이 사전에 정한 기준에 부합됐는지도 살펴볼 예정이다.

필기시험과 직무적합도 면접 전형도 신설했다.

필기시험은 전 과정 외부에 위탁해 운영한다. NCS직업기초능력 평가(75분), 금융 관련 시사상식/경제지식 평가(40분)를 2교시에 나누어 진행할 예정이다. 서울과 부산, 대구, 대전, 광주 5개 도시에서 동시에 시행된다.

직무적합도 면접 전형은 은행 내부 평가자뿐만 아니라 외부 전문기관이 참여해 개인의 신상 정보를 완전히 배제한 블라인드 방식으로 진행된다.

신한은행 관계자는 "보다 투명하고 공정하게 지원자들에게 기회를 부여하고 직무적합도가 인재를 선발하는 것이 이번 채용의 핵심"이라며 "올해 청년 일자리 창출을 위해 전년도 채용 규모를 초과하는 인원을 채용할 계획"이라고 설명했다.

jsjeong@yna.co.kr

(끝)

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