(서울=연합인포맥스) 이미란 기자 = 한화그룹 화학 계열 3사가 디지털 전환을 위해 3년간 200여명의 빅데이터 전문 인력을 육성한다.

한화케미칼과 한화토탈, 한화종합화학 등 화학 계열 3사는 디지털 인재 양성을 위한 교육인 '디지털 아카데미'를 열고, 30여명의 엔지니어를 대상으로 교육을 시작했다고 3일 밝혔다.

디지털 아카데미에서는 산업에 대한 지식과 경험이 풍부한 생산 엔지니어들을 대상으로 고급 데이터 분석 교육을 한다.

22주간의 교육과정 동안 다양한 데이터 분석 기법을 가르치며, 교육 내용을 바탕으로 실제 현업에서 활용 가능한 케이스를 적용해보는 프로젝트도 진행한다.

회사 측은 전문 인력을 육성해 생산 현장의 다양한 분야에 적용할 계획이다.

예를 들어 빅데이터를 활용해 공정에 활용되는 물질의 투입량을 최적화해 생산성을 올린다.

핵심 설비 고장을 사전에 예측하고 예방정비를 통해 안전사고를 예방할 수 있으며 대기 오염물질 배출 트렌드를 분석해 최적의 저감조건을 찾아내는 등 환경안전 분야에도 활용이 가능하다.

한화 화학 3사는 또 디지털 전환의 일환으로 매월 1회 서울과 대전, 대산, 여수, 울산 등 각 사업장에서 전 팀장을 대상으로 워크숍도 진행할 계획이다.

산업계의 다양한 디지털 전환의 성공과 실패 사례를 살펴보고 데이터 분석의 이해, 일하는 방식의 변화, 디지털 시대의 리더십 등에 대해 교육한다.

mrlee@yna.co.kr

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