(서울=연합인포맥스) 이현정 기자 = 코웨이는 2020년 하반기 신입사원 공개 채용을 실시한다고 2일 밝혔다.

모집 직군은 ▲상품·마케팅 ▲연구·개발(R&D) ▲글로벌 ▲IT ▲사업관리 ▲경영관리 등 총 6개 부문이다.

지원 대상은 국내외 학사 학위 이상의 기졸업자 및 2021년 1월 입사 가능자이다.

채용 절차는 서류 전형, 인적성 검사, 1ㆍ2차 면접으로 진행된다. 인적성 검사는 코로나 19 감염 예방을 위해 온라인으로 진행된다.

지원 서류 접수는 오는 9일 오후 4시까지 코웨이 홈페이지를 통해 진행되며, 서류 합격자 발표는 23일 홈페이지를 통해 발표 예정이다.

최종 선발된 인원은 내년 1월 초 입사하게 된다.

입사자는 12개월 동안의 육성프로그램을 통해 고객 시각에서의 제품과 서비스를 경험하며 회사에 대한 이해도를 높인 후 직무 적합도에 맞춰 현업 부서에 배치될 예정이다.

코웨이 관계자는 "코웨이 변화를 이끌 새로운 시각과 도전정신을 가진 인재들의 많은 지원을 기대한다"며 "신입사원들이 마음껏 역량을 발휘하고 지속 성장할 수 있도록 인재육성에 힘쓰겠다"고 말했다.

hjlee@yna.co.kr

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